«Кадры решают все»
(народная поговорка)
 Издательский проект  

ЖУРНАЛ «ПЕРСОНАЛ И ТЕХНОЛОГИИ ВПК»

 
Проект разрабатывается рабочей группой в составе представителей ряда предприятий ОПК, ЦЭМИ РАН, ГУЛ «Кадровый центр ОПК»
при поддержке Отраслевого Совета руководителей кадровых служб Российского авиационно-космического агентства, Научного совета по экономическим проблемам интеллектуальной собственности при отделении экономики РАН, Департамента науки и промышленной политики Правительства Москвы, Комитета по реформированию оборонных предприятий, расположенных в г. Москве.
 
Цель издания развитие научно-технического потенциала военно-промышленного комплекса Российской Федерации, сохранение кадровой устойчивости на предприятиях ВПК, обеспечение информационной поддержки продвижению российских технологий и продукции ВПК на международные рынки.
 
Журнал «Персонал и технологии ВПК» - ежеквартальное информационно-рекламное издание, тиражом 5000 экз., объем - 92+4 полосы, формат А4, полноцветный.
 
Основные рубрики:

1. Персонал

 Концептуальные проблемы государственной кадровой политики.

 Вопросы управления персоналом.

Обучение, подготовка и ориентация молодых специалистов в информационном поле трудового найма.

 Нормативно-правовое и законодательное регулирование трудовой деятельности.

2. Технологии
 Продукция и технологии предприятий ВПК.

 Ведущие предприятия, коллективы, кафедры.

Юридическое и правовое сопровождение технологий.

Научно-технические выставки, семинары, конкурсы. 

Распространение:

Подписка по каталогу агентства «Роспечать», продажа на крупных 'выставках, целевая адресная рассылка руководителям предприятий ВПК, институтам РАН и высшей школы, государственным и общественным структурам.

 
Задачи Проекта:

 обеспечение информационной поддержки проекта «РОКАДА» и других проектов, способствующих повышению кадровой устойчивости предприятий ОПК;

 практическая работа на рынке труда в информационной сфере для решения проблем дефицита основного персонала ОПК;

 создание общего информационного поля для дискуссий по проблеме сохранения интеллектуально-кадрового потенциала ОПК, обмена опытом, инициирования управленческих решений на всех уровнях;

 создание положительного имиджа предприятий ОПК, в том числе и главным образом в молодежной среде с целью привлечения молодых работников в ОПК, воссоздание условий преемственности поколений ведущих научных и производственных школ ОПК;

 создание дополнительных возможностей для роста объемов производства предприятий ОПК;

 повышение инвестиционной привлекательности предприятий ОПК;

 содействие продвижению продукции и технологий ОПК на отечественный и зарубежные рынки.

 

Пилотный номер журнала отмечен бронзовой медалью на ВТОРОМ МЕЖДУНАРОДНОМ
САЛОНЕ ИННОВАЦИЙ И ИНВЕСТИЦИЙ (6-9 февраля 2002г. Москва).

 

Оперативная информация представлена на сайте ЦЭМИ РАН

«Теория оценки и интеллектуальной собственности»
http: // www.cemi.rssi.ru /aist/ 
 

Дирекция проекта : Доронин А.В. Логинов В.Я.

Контактные телефоны: тел. 249-9005, тел. факс: 249-0856 

E-mail: doronin@pike.net.ru; nsp18@yandex.ru

121165, г.Москва, ул. Студенческая, 35, стр.1

 

Возврат на предыдущую страницу

Возврат на главную страницу